麻豆av

4月16日，集团2026年度安全生产大培训暨安全文化建设交流活动落下帷幕。

本次培训由麻豆av 主办，京能管理学院（党校、科技学校）承办，中国安全生产科学研究院协办。培训分两期举行，每期三天，采用“线下+线上”“大班通课+小班专课”“学习+研讨+文化交流”相结合的方式开展。集团所属企业主要负责人、安全生产“三管三必须”分管负责人、安全总监等近千名企业负责人和管理人员参加。

结业式上，就做好下一步安全生产工作，集团要求，各企业要深刻领悟安全管理“1和0”的辩证关系，坚持安全发展的底线思维，坚决贯彻“安全一票否决制”，克服侥幸心理，把安全工作做实做细。坚持标准化、专业化管理导向，打造高素质的安全人才队伍，提升全员技能，配强专业力量，强化考核激励，以过硬队伍支撑安全管理提质增效。严格落实“三管三必须”，构建全员参与的责任体系，责任链条要“紧”，奖惩机制要“严”，监督检查要“实”，确保各项安全措施落地生根。坚持“降概率、控损失”，利用大数据、人工智能等先进技术向科技要安全，强化智能化监测预警与实战化演练能力，提升应急处置与本质安全水平。

培训期间，先后邀请了应急管理部原副部长郑国光、国家能源局原安全监管司司长苑舜、应急管理部新闻发言人苏洁、中国安科院法规标准研究所所长曾明荣等多名国内安全生产管理领域的专家学者，围绕AI赋能安全生产应用、企业本质安全构建和标准化管理、生产安全事故典型案例分析与防范策略等内容进行授课，既有前沿理念，又有实践指引，为参训人员带来了一场内容丰富、专业权威、干货满满的高质量学习盛宴，有效拓宽了安全管理视野，提升了专业履职能力。

培训期间，还开展了安全文化交流活动，来自清洁能源、北京康养两家企业的代表对集团《设备设施安全分级治理管理规定》《外包外租项目安全管理规定》进行解读，结合企业采取的具体举措及创新工作机制，现场分享了电厂标准化作业视频及AI赋能安全生产管理的经验做法，以及养老产业全流程安全管理体系和养老院火灾监测系统“全自动”运行的工作成果。

每期培训课余时段，组织学员围绕两大主题开展分组研讨：一是聚焦企业各级安全生产检查发现的各类问题，深挖问题背后根源，制定针对性整改措施，并结合行业实际提出安全发展意见建议；二是立足企业安全生产现状，探讨AI赋能安全生产的可行路径与实施建议，为推动企业安全管理数字化转型、筑牢安全生产防线提供有力支撑。

学员纷纷表示，要把培训中学到的许多实用的工作方法、学习成果带回工作岗位，融入安全管理、风险防控各领域，真正做到以学促干、以干践学，把培训成效体现在安全生产工作中，切实提升本单位安全生产管理水平。

下一步，集团将以此次培训为契机，持续压实安全生产责任，常态化开展安全生产教育培训工作，不断创新培训形式、优化课程内容、强化学用结合，切实提升安全生产管理队伍能力水平，为集团“十五五”高质量发展提供坚实安全保障。